天咨黨建〔2021〕4號

全體黨員：

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決貫徹落實黨中央、中央紀(jì)委國家監(jiān)委以及上級黨委全面從嚴(yán)治黨部署要求，確保公司黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實到位，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨章》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)制度規(guī)定，結(jié)合公司實際，制定《天水市工程咨詢中心有限公司黨支部落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真學(xué)習(xí)，遵照執(zhí)行。

附件：天水市工程咨詢中心有限公司黨支部落實全面從嚴(yán)治黨

      主體責(zé)任清單

                                                                     中共天水市工程咨詢中心有限公司支部

2021年8月23日         

天水市工程咨詢中心有限公司黨支部

落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單

為進一步靠實天水市工程咨詢中心有限公司黨支部全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推動天水市工程咨詢中心有限公司全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，制定本清單。

一、天水市工程咨詢中心有限公司黨支部承擔(dān)的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

天水市工程咨詢中心有限公司黨支部是公司全面從嚴(yán)治黨的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，承擔(dān)公司全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

（一）加強政治建設(shè)

1.把黨的政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實習(xí)近平總書記對甘肅重要講話和指示精神以及關(guān)于國資國企改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，以實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.堅守政治立場，堅定執(zhí)行黨的政治路線，始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，在思想上政治上行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.凈化政治生態(tài)，指導(dǎo)公司黨員干部積極營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，督促指導(dǎo)黨支部組織召開高質(zhì)量的班子民主生活會、組織生活會，著力增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

5.提高政治能力，著力加強公司黨員干部思想粹煉、政治歷練、實踐鍛煉、作風(fēng)錘煉，切實提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險的能力。

6.永葆政治本色，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，就地就近用好紅色資源開展革命傳統(tǒng)教育，深入開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史教育，繼承革命傳統(tǒng)，弘揚革命精神，傳承紅色基因，激發(fā)前進動力，堅持不懈錘煉政治品格。

（二）加強思想建設(shè)

7.深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神作為公司黨支部“第一議題”，第一時間組織傳達學(xué)習(xí)，堅決抓好貫徹落實。結(jié)合工作實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于國資國企改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，深刻理解核心要義和實踐要求，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實用于武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

8.建立健全全面從嚴(yán)治黨理論學(xué)習(xí)制度，黨支部每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨專題學(xué)習(xí)，及時開展全面從嚴(yán)治黨集體學(xué)習(xí)，并抓好全面從嚴(yán)治黨理論學(xué)習(xí)。

9.堅決貫徹落實黨中央、省委、省國資委黨委、市國資委黨委、市企業(yè)工委關(guān)于宣傳思想及意識形態(tài)工作的決策部署，自覺承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)。指導(dǎo)黨支部切實履行全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強宣傳思想文化干部隊伍建設(shè)，不斷提高宣傳工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化水平。

10.嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入黨支部重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制考核評價范疇，定期分析研判公司意識形態(tài)領(lǐng)域情況，加強對意識形態(tài)陣地的建設(shè)，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán)。每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作，進行1次專項督查。嚴(yán)格按照《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》《甘肅省黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》規(guī)定要求，抓好本單位意識形態(tài)工作責(zé)任制的貫徹落實。

（三）加強組織建設(shè)

11.深入貫徹新時代黨的組織路線和干部工作方針政策，堅持黨管干部原則，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍。激發(fā)和保護企業(yè)家精神，更好發(fā)揮企業(yè)家作用。

12.堅持民主集中制，嚴(yán)格落實公司黨支部會議事決策規(guī)則，健全決策機制，完善決策程序，重大問題按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論決定。

13.堅持正確的選人用人導(dǎo)向，按照對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔“20字”要求，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作相關(guān)制度規(guī)定，注重在黨的建設(shè)、改革發(fā)展、維護穩(wěn)定、資產(chǎn)經(jīng)營方面考察識別干部，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、成績突出的干部，保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和重要干部的管理權(quán)。

14.健全完善干部考核激勵機制，修訂完善干部考核、薪酬、獎懲等制度。加強考核結(jié)果的運用，充分調(diào)動公司領(lǐng)導(dǎo)人員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，樹立講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)、改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向。落實好“三個區(qū)分開來”要求，建立健全容錯糾錯機制，旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭拧?/span>

15.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行）》，以提升組織力為重點，突出政治功能，加強公司基層黨支部建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，充分運用“甘肅黨建”信息化平臺，持續(xù)推進黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，扎實開展“四抓兩整治”，全面提升公司基層黨建工作質(zhì)量。

16.堅持黨管人才原則，落實公司人才隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃（2020-2022年）,建立健全公司人才引進培育、選拔使用、考核激勵、服務(wù)保障和督導(dǎo)推進五項機制，重點抓好經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和黨務(wù)工作人才隊伍建設(shè)，不斷激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強人才保障和智力支撐。

（四）加強作風(fēng)建設(shè)

17.牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，不斷厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。指導(dǎo)督促公司聚焦解決職工群眾最關(guān)心的問題，廣泛聽取職工群眾需求，深入分析研究，科學(xué)制定工作計劃，堅持盡力而為、量力而行的原則，切實為職工群眾辦實事、辦好事。

18.嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神和省委實施辦法，制定公司貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施辦法，持之以恒整治“四風(fēng)”問題，以釘釘子精神抓好作風(fēng)建設(shè)。緊抓“重要時間節(jié)點”，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，持續(xù)開展違規(guī)公款吃喝、違規(guī)乘坐交通工具、濫發(fā)津貼補貼等專項整治。提倡光盤行動，杜絕餐飲浪費。

19.鞏固“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動成果，持續(xù)解決“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義問題，為公司改革發(fā)展提供堅強作風(fēng)保證。

（五）加強紀(jì)律建設(shè)

20.強化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，遵守廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，增強紀(jì)律約束力和制度執(zhí)行力，把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去。

21.堅持懲前毖后、治病救人，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，讓咬耳扯袖真正成為常態(tài)，抓早抓小、防微杜漸，把苗頭性傾向性問題消滅在萌芽狀態(tài)。

22.健全完善監(jiān)督體系，把黨內(nèi)監(jiān)督同行政監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督貫通起來，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。切實抓好上級巡察反饋問題整改。

23.加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，對在“三重一大”事項決策、項目建設(shè)、工程招投標(biāo)、整合重組等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，暗箱操作、以權(quán)謀私、行賄受賄、利益輸送，造成國有資產(chǎn)流失的，堅持零容忍、嚴(yán)查處。

24.大力整治職工群眾身邊的腐敗問題，持續(xù)推進“四察四治”，將形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)、新動向作為糾治重點，深化整治，防止反彈回潮。配合有關(guān)部門排查打擊涉黑涉惡腐敗和“保護傘”。

25.加強紀(jì)律教育，強化紀(jì)律執(zhí)行，讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線。加強警示教育和廉潔教育，以案為鑒、以案促改，筑牢思想道德防線。

（六）加強制度建設(shè)

26.把制度治黨、依規(guī)治黨作為全面從嚴(yán)治黨的長遠之策、根本之策，按照黨中央和省委、市國資委黨委有關(guān)規(guī)定要求，做好相關(guān)制度的配套銜接工作。

27.切實擔(dān)負(fù)起執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)的政治責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)、組織、推進黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行工作，健全完善執(zhí)規(guī)責(zé)任體系，加強執(zhí)規(guī)情況監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處有規(guī)不依、執(zhí)規(guī)不力等問題。

28.把黨章黨規(guī)黨紀(jì)納入公司干部培訓(xùn)、黨支部書記和黨員培訓(xùn)輪訓(xùn)，增強黨員、干部遵規(guī)學(xué)規(guī)守規(guī)用規(guī)意識，提高依規(guī)決策、依規(guī)辦事、依規(guī)履職的能力水平。

（七）加強全面領(lǐng)導(dǎo)

29.發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，在推進公司改革穩(wěn)定發(fā)展各項工作中堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，為公司發(fā)展提供堅強政治保證。

30.將黨的建設(shè)與公司改革發(fā)展同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對黨支部全面從嚴(yán)治黨各項工作的領(lǐng)導(dǎo)。

31.領(lǐng)導(dǎo)、支持、監(jiān)督公司黨支部落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，形成全面從嚴(yán)治黨整體合力。

32.加強對公司統(tǒng)一戰(zhàn)線工作和群團工作的領(lǐng)導(dǎo)，動員、組織廣大黨員，團結(jié)帶領(lǐng)職工群眾實現(xiàn)黨中央和省委、市國資委黨委確定的目標(biāo)任務(wù)。

二、天水市工程咨詢中心有限公司黨支部書記承擔(dān)的全面從嚴(yán)治黨責(zé)任

公司黨支部書記是落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)公司全面從嚴(yán)治黨工作。

1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨中央、省委、省國資委黨委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重大決策部署，對重點工作親自部署、重大問題親自過問、重要事項親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

2.每半年至少主持召開1次專題研究全面從嚴(yán)治黨工作的黨支部會議，研究解決短板問題，提出加強和改進措施。

3.帶頭開展全面從嚴(yán)治黨專題調(diào)查研究，注重聽取黨員干部和群眾意見建議，了解工作推進情況，發(fā)現(xiàn)和解決實踐中的突出問題。

4.帶頭執(zhí)行民主集中制，善于集中正確意見，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，自覺接受黨支部其他成員監(jiān)督。

5.嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度，按照要求組織召開公司民主生活會，帶頭以普通黨員身份參加組織生活會。

6.認(rèn)真落實黨支部書記上黨課制度，每年確定專題為企業(yè)黨員干部上黨課不少于1次。

7.抓好班子、帶好隊伍，加強對公司黨員干部的教育管理監(jiān)督，對存在苗頭性傾向性問題的，及時進行提醒談話；對落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不到位、問題較多的，及時進行約談，嚴(yán)肅批評教育，督促落實責(zé)任。

8.堅持黨管干部原則，切實履行好公司選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)責(zé)任，嚴(yán)格落實干部選拔任用的各項規(guī)定。

9.研究部署市政府國資委黨委巡察工作，抓好巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改工作，不斷鞏固和發(fā)展反腐敗斗爭。

10.帶頭執(zhí)行請示報告和領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等制度，帶頭接受各方面監(jiān)督，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神和省委實施辦法，帶頭反對餐飲浪費，帶頭培育良好家風(fēng)，帶頭廉潔齊家，嚴(yán)格管理親屬和身邊工作人員。